弊社では会社の発展と共に社員が成長し樹木が年輪を重ねるように、会社と従業員が継続発展することを目標にしております。皆さんももの造りを通じて社会貢献にチャレンジを重ね、成長していく日々を一緒に歩んでみませんか。
| 求める人物像 | 建設業のやりがい |
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毎日もの造りができる楽しさや、完成時の達成感はもちろんですが、大きな工事であればあるほど地図にも記憶にも残せる仕事です。また、工事の種類、現場の環境などによりまったく同じ工事はなく、私たちの創意工夫や技術力によって感動や面白さを感じることが出来ます。建設業は「働き改革」「重機のICT化」「ドローン技術」など変化し続けております。あなた自身を生かせる場所が必ずあります。是非ご応募ください。
| 現場監督 |
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| 多能工 |
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| 研修制度 | 社内研修 |
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新入社員教育、現場新規入場者教育をはじめ各種OJTを指導させていただきます。また。各種資格試験も支援します。
| エントリー／ 採用方法 |
メール（e-mail：kkikeda@eos.ocn.ne.jp)よりエントリーをお願いします。エントリーをいただいた方へ会社説明会やインターシップ情報など今後のスケジュールをご案内いたします。 |
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| 選考方法と 重視点 |
弊社では、ひとり一人とお話をした上で選考を行う、人物重視の採用活動を行っております。 選考方法： （1）書類選考 （2）一次面接 （3）代表者面接 |
| 選考方法と 重視点 |
エントリーシート、履歴書、 成績証明書、卒業見込証明書 |
| 応募資格 （学歴、学校種） |
大学、短大、専門 卒業見込みの方 |
| 初任給 | 大学卒 月給 330,000 短大・専門卒 月給 310,000 |
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| 昇給・賞与・諸手当 | 昇給：年 1回 賞与：年 2回（7月・12月） |
| 勤務地 | 神奈川県内 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00 休憩 90分（実働 7.5時間） |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備、建設業退職金制度あり、海外研修旅行あり、車通勤可（無料駐車場）、社員（独身）寮（令和4年度6月完成）
社員寮2022年 6月完成の社員寮。広いワンルームタイプで駐車場付き。   
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| 休日休暇 | 完全週休 2日制、年次有給休暇（初年度 10日：6か月以上勤務の者）、GW・年末年始休暇、各種特別休暇 |
| 採用実績校 | 東海大学、神奈川大学、 帝京平成大学、 田園調布学園大学、 東京電機大学、日本大学、 湘北短期大学 |
| 採用予定 学部学科 |
建設関係に携わる学科受講者に限る。 |
| 今年度 採用予定数 |
土木・建築 施工管理職 3名 |
| 昨年度採用実績（見込）数 | 2022年度採用実績 3名 |
| 試用期間 | あり 入社後 3ヶ月 本採用と労働条件に変更なし |
| 新卒採用者数と離職者数 （過去 3年間） |
2022年度：採用人数 0名、 うち離職者数 0名 2021年度：採用人数 0名、 うち離職者数 0名 2020年度：採用人数 0名、 うち離職者数 0名 |
|---|---|
| 男女別の 新卒採用人数 （過去3年間） |
2022年度： 男性 0名、女性 0名 2021年度： 男性 0名、女性 0名 2020年度： 男性 1名、女性 0名 |
| 平均勤続年数 | 14.0年 |
| 平均年齢 | 54.0歳 |
| 平均残業時間（月間） | 0時間 |
| 平均有給休暇取得日数（年間） | 10.0日 |
| 育児休業 取得者数（男女別） |
男性： 取得者 0名（対象者 0名） 女性： 取得者 0名（対象者 0名） |
| 役員および管理職に占める 女性の割合 |
役員 ：0.2％ 管理職：0％ |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内の受動喫煙対策 禁煙） 敷地内禁煙 |